2025年繼續(xù)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金
《通知》明確,從2025年1月1日起,為2024年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平為2024年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的2%。
此次調(diào)整是綜合考慮物價(jià)變動(dòng)和職工工資增長等各方面因素,合理確定養(yǎng)老金調(diào)整比例?!锻ㄖ芬螅魇?、自治區(qū)、直轄市要結(jié)合本地區(qū)實(shí)際,制定具體實(shí)施方案,抓緊組織實(shí)施,盡快把調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。
今年養(yǎng)老金調(diào)整重點(diǎn)向中低收入群體傾斜
自2005年以來,我國連續(xù)調(diào)整退休人員養(yǎng)老金,退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平穩(wěn)步提高。
此次調(diào)整繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法,重點(diǎn)是向養(yǎng)老金水平較低群體傾斜。
定額調(diào)整是指同一地區(qū)各類退休人員,不論基本養(yǎng)老金水平是高是低,都按統(tǒng)一的金額上調(diào),體現(xiàn)了公平原則。
掛鉤調(diào)整是指與退休人員本人的繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金待遇水平相關(guān)聯(lián)進(jìn)行調(diào)整,體現(xiàn)“多繳多得”“長繳長得”的激勵(lì)機(jī)制。
適當(dāng)傾斜則是體現(xiàn)了對重點(diǎn)群體的關(guān)懷,包括高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員等。
按照上述辦法,每個(gè)人的基本養(yǎng)老金增長比例都有所不同。
基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放有保障
養(yǎng)老金關(guān)系億萬退休人員的基本生活。專家表示,從各項(xiàng)數(shù)據(jù)來看,我國養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放有比較堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。
從當(dāng)期收支平衡來看
基金收支保持平穩(wěn)運(yùn)行態(tài)勢。2024年人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)顯示,2024年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入7.5萬億元,基金支出6.8萬億元,當(dāng)期收支整體平衡,略有結(jié)余。
從制度保障來看
通過中央頂層設(shè)計(jì),企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)了全國統(tǒng)籌。2023年調(diào)劑資金規(guī)模達(dá)到2716億元,有力支持了困難省份的養(yǎng)老金發(fā)放。
從財(cái)政補(bǔ)助來看
中央財(cái)政進(jìn)一步加大補(bǔ)助力度,地方各級財(cái)政也積極落實(shí)支出責(zé)任,確保及時(shí)足額發(fā)放基本養(yǎng)老金。
從長遠(yuǎn)儲備來看
2024年,城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余7.1萬億元,同時(shí),全國社?;疬€有超過2.6萬億元的戰(zhàn)略儲備。
在計(jì)算養(yǎng)老金的時(shí)候,有些人會涉及到視同繳費(fèi)年限的問題,那么這個(gè)名詞是什么意思?做什么用的?
山西省人力資源社會保障廳領(lǐng)導(dǎo)蒞臨山西萬保人力資源有限公司進(jìn)行授牌儀式并調(diào)研指導(dǎo)工作
農(nóng)村一次性花3萬元補(bǔ)繳社保,退休后每月領(lǐng)750元養(yǎng)老金,這種情況其實(shí)是一次性補(bǔ)繳了15年的城鄉(xiāng)居民...